2022雇主责任险，2022员工福利雇主责任险多少钱一年？

2022雇主责任险，2022员工福利雇主责任险多少钱一年？保险公司将被保险人的职业划分为6类，保险职业类别1-6类每个保险公司会有所差异，具体可根据实际产品确定。

保险1-6类职业分类表中所划分的职业基本上涵盖了以下几种：

1、一类职业基本为办公室工作人群，均为室内工作，不存在太大风险。例如：国家机关、党群组织、企业事业单位负责人、文员、程序员等。

2、二类职业通常是其工作性质需要外勤或有轻微体力的劳动人员。例如：清洁工等。

3、三类职业属于包含一些机械操作的人员。例如：维修人员或相关办事人员等等。

4、四类职业具备一定危险性。比如：交警、城管、电梯维修人员、制造工、快递员、商业服务人员等等。

5、五类职业的风险系数较高。例如：农、林、牧、渔、水利业生产人员、刑警、采矿工等。

6、六类职业属于职业分类中风险系数最高的。例如：消防员、爆破工、高空作业人员、水手、生产运输设备操作人员及有关人员等等。一些高风险职业还会有R或S标记，风险系数会更高。

保险职业类别1-6类每个保险公司会有所差异，具体可根据实际产品确定，无法确定可联系相关公司产品客服。二、从事职业影响投保吗

上文列举出了保险行业对于投保人从事职业的1-6类风险分类划分，所以在投保之前不仅仅是健康告知会影响承保结果，对于投保人所从事的职业类型也会对承保的结果产生影响。

如果投保人是保险职业类别1-3类的人群，通常投保意外险、重疾险、医疗险、寿险这些保障的时候都不会受到影响。

而如果是从事4类职业的人群来，部分意外险、重疾险、医疗险产品是不可以顺利承保4类职业的，因为4类职业的承保风险更高一些。

如果投保人从事的是5-6类职业，其投保重疾险、寿险这些保障时，可能会有少数保险产品可以选择。若投保医疗险、意外险产品，则投保成功的几率将大大降低，可能会需要增加保费、保额限制等决定进行承保。产品推荐：国寿高危人员团体意外伤害保险

保障范围是很多消费者必看的利益条款之一，不少想要购买国寿高危人员团体意外伤害保险的消费者都想知道这款保险的保障范围。那么，国寿高危人员团体意外伤害保险的保障范围是什么？接下来，就由小编为大家带来国寿高危人员团体意外伤害保险的保障范围。意外伤害身故保险金：

若自该意外伤害发生之日起一百八十日内身故的，中国人寿保险公司按合同约定的意外伤害保险金额扣除已给付伤残保险金、伤残就业保险金以及护理保险金后的余额给付身故保险金，合同保险责任终止。意外伤残保险金：

若自该意外伤害发生之日起一百八十日内因该意外伤害导致身体伤残的，中国人寿保险公司根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》（GB/T16180-2006）（国家质量监督检验检疫总局、国家标准化管理委员会发布，《中华人民共和国国家标准批准发布公告2006年第10号（总第97号）》）确定的伤残程度和《伤残给付标准》的规定给付伤残保险金。意外医疗保险金：

若因该意外伤害在二级以上（含二级）医院或中国人寿保险公司认可的其他医疗机构诊疗，除另有约定外，对每次意外伤害事故所发生并实际支出的符合当地社会基本医疗保险支付范围的医疗费用，中国人寿保险公司在扣除当地社会基本医疗保险、公费医疗或其他途径已经补偿或给付部分以及合同约定的免赔额后，对其余额按本合同约定的给付比例给付医疗保险金。三、不同职业购买保险攻略

·意外险

意外险对职业的要求比医疗和重疾险要更严格，1-3类职业人士，到时可以放心的购买意外险，而4-6类的人群在意外险里能够选择的产品就比少多了。

·重疾险

如果是经常解除到化工业这类的职业人群本身患病的几率会比正常职业的人群要大很多，因此1-6类中，5-6类人群在重疾险里可能需要增加保费才能购买重疾险。

·寿险

这类险种对职业的要求比其他险种要较宽松很多，就算是4-6类职业人群都能购买。

·医疗险

医疗险对职业的要求也没有那么严，只要在职业发生变化的时候对保险公司进行告知义务，进行变更就可以了，如果没有变更，可能会影响到后续的理赔。